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上海同濟綠地門窗制品有限公司 應(yīng)聘職位:人事主管 |
| 【崗位職責】1、執(zhí)行人力資源規(guī)劃、人員招聘和配置、薪酬管理、培訓與開發(fā)、員工關(guān)系維護、績效考核管理等人事日常工作。2、負責員工考勤、員工餐廳管理、車輛管理、辦公室工作紀律管理等。3、負責會議組織跟進、外聯(lián)接待等工作；4、公司制度流程完善、更新和團隊組建；5、平時收集績效數(shù)據(jù)，跟進落實績效考核工作；6、工作經(jīng)驗不多的從事主管崗位；工作經(jīng)驗多的從事總經(jīng)理助理崗位，協(xié)助總經(jīng)理處理其他公司事務(wù)。【錄用人員 |
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