| 崗位職責：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，完成人員的招聘。2、負責績效考核的推進與實施，及績效考核的數(shù)據(jù)收集、整理、審核等工作。4、監(jiān)督檢查公司所有員工出勤統(tǒng)計與工資的核算。5、員工勞動合同的簽訂、解除及辭退工作。辦理入職手續(xù)、離職手續(xù)、社保的辦理、中斷等。6、協(xié)助處理勞動糾紛（工傷申報、工傷鑒定、工傷賠償、生育申報、勞動合同糾紛等）。7、協(xié)助行政經(jīng)理做好后勤管理保障（包括消防安全、宿舍、門衛(wèi)、食堂、 |
