車(chē)間主任 |
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洛卡諾系統(tǒng)門(mén)窗 |
| 職位描述 |
| 1. 生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行：確保生產(chǎn)計(jì)劃的有效執(zhí)行，監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度，確保產(chǎn)品按時(shí)交付。 2. 質(zhì)量管理：負(fù)責(zé)監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量，確保產(chǎn)品達(dá)到公司和行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。 3. 人員管理：負(fù)責(zé)車(chē)間人員的招聘、培訓(xùn)、分配、考核和激勵(lì)，提高員工的工作效率和士氣。 4. 工藝優(yōu)化：熟知系統(tǒng)窗工藝流程，持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)工藝，提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 5. 設(shè)備維護(hù)：確保所有生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)行，協(xié)調(diào)設(shè)備的維修和保養(yǎng)工作，減少故障時(shí)間。 6. 安全生產(chǎn)：確保車(chē)間的安全生產(chǎn)環(huán)境，遵守安全規(guī)章制度，組織安全教育培訓(xùn)，預(yù)防事故發(fā)生。 7. 成本控制：監(jiān)控生產(chǎn)成本，實(shí)施成本節(jié)約措施，提高成本效益。 8. 報(bào)告編寫(xiě)：定期編寫(xiě)生產(chǎn)報(bào)告，向高層管理人員匯報(bào)生產(chǎn)情況、質(zhì)量問(wèn)題和成本狀況。 9. 人員調(diào)度：根據(jù)生產(chǎn)需要合理安排人員的工作班次，確保生產(chǎn)線上的人員配備滿足生產(chǎn)要求。 10. 協(xié)調(diào)溝通：作為生產(chǎn)部門(mén)與銷(xiāo)售、采購(gòu)、研發(fā)等部門(mén)之間的橋梁，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，促進(jìn)跨部門(mén)的合作。 車(chē)間主任需要具備出色的組織、溝通和解決問(wèn)題的能力，以確保生產(chǎn)流程的順暢和高效。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-10000元 |
| 專(zhuān)業(yè)要求： | 無(wú) | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 5年以上 |
| 學(xué)歷要求： | 不限 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 石家莊市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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