市場部經(jīng)理 |
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江蘇高斯幕墻系統(tǒng)工程有限公司 |
| 職位描述 |
| 1.1 根據(jù)市場部的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)部門銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)人，并確保執(zhí)行到位，對(duì)各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成過程進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控、調(diào)整，真正做到“過程＋結(jié)果”的雙重管理，對(duì)銷售指標(biāo)全面完成負(fù)全責(zé)。 1.2 負(fù)責(zé)組建和管理銷售/組織架構(gòu)體系，并參與對(duì)銷售部門的人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控，確保銷售隊(duì)伍的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)直屬下級(jí)進(jìn)行考核、激勵(lì)，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)儲(chǔ)備人才。 1.3 依據(jù)銷售部管理制度，對(duì)部門管理制度進(jìn)行細(xì)化和完善，使其適用性和操作性更強(qiáng)，并對(duì)其執(zhí)行效果負(fù)全責(zé)。 1.4 定期召開銷售主管會(huì)議，確保有效及時(shí)地開展工作，宣傳新計(jì)劃，尋求新機(jī)會(huì)，培訓(xùn)具有現(xiàn)代銷售意識(shí)的銷售隊(duì)伍，樹立“團(tuán)隊(duì)”精神。 1.5 負(fù)責(zé)對(duì)銷售費(fèi)用預(yù)算及銷售合同的審定與監(jiān)控，并對(duì)銷售的貨款回收負(fù)責(zé)。 1.6 嚴(yán)格執(zhí)行銷售部下達(dá)的市場價(jià)格及貨品流向管理制度，確保市場環(huán)境的有序管理。 1.7 負(fù)責(zé)銷售市場一線信息的及時(shí)收集、分析與反饋，并根據(jù)分析結(jié)果及計(jì)劃制定出銷售的三月滾動(dòng)銷售預(yù)測，對(duì)此銷售預(yù)測的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、有效負(fù)全責(zé)。 1.8 組織高檔物業(yè)、高端家裝公司小區(qū)開拓工作并根據(jù)進(jìn)展情況進(jìn)行應(yīng)變調(diào)整，確保開拓的數(shù)量、質(zhì)量及控制費(fèi)用。 1.9 組織高檔物業(yè)、高端家裝公司深度營銷工作指導(dǎo)、參加其深度營銷的現(xiàn)場會(huì)并針對(duì)工作中發(fā)生問題進(jìn)行協(xié)調(diào)，保證高端客戶的市場占有率及利潤率，確保營銷成功率。 1.10 協(xié)調(diào)、組織展會(huì)推廣工作，確保品牌推廣及營銷預(yù)期順利完成。提交年度述職報(bào)告，確保當(dāng)年工作進(jìn)行梳理、匯總、分析，對(duì)第二年工作進(jìn)行分析并制定工作計(jì)劃用。 1.11 負(fù)責(zé)銷售部的公共關(guān)系，搞好與政府、地產(chǎn)公司、集團(tuán)公司等的關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象。 1.12 完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 教育程度市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 專業(yè)方向門窗、幕墻生產(chǎn)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)習(xí)，營銷等相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn) 3 年以上門窗/幕墻銷售開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2 年銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn) 年齡級(jí)別 30 周歲以上 培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)受過市場營銷、門窗幕墻產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn) 基本素質(zhì)工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，善于表達(dá)，積極熱情 職業(yè)素質(zhì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能遵守公司一切規(guī)章制度、具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng) 綜合能力豐富的專業(yè)知識(shí)和管理能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，熟悉市場營銷工作 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 不限 |
| 學(xué)歷要求： | 不限 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 南京市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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